Zuckerberg diz que Meta cometeu ‘erros’ em reestruturação de equipes por IA | Empresas
O presidente-executivo da Meta, Mark Zuckerberg, disse aos funcionários que a gigante das redes sociais cometeu erros na transformação de sua força de trabalho por meio da inteligência artificial, de acordo com um memorando interno ao qual a Reuters teve acesso.
Zuckerberg está injetando centenas de bilhões de dólares em IA, enquanto busca reformular o funcionamento interno de sua empresa em torno da tecnologia, refletindo uma tendência mais ampla entre as principais empresas dos EUA neste ano, particularmente no setor.
No memorando, Zuckerberg descreve os rápidos avanços na IA e os desafios trazidos pelo boom da tecnologia.
“Dada a complexidade dessas mudanças, cometemos erros e quase certamente cometeremos mais”, disse Zuckerberg, acrescentando que também está “focado em proporcionar o máximo de estabilidade possível” em termos de mudanças organizacionais daqui para a frente.
“Não quero prometer demais, porque o mundo está mudando de maneiras que estão fora do nosso controle”, disse ele, reiterando que a Meta não espera mais demissões em massa em toda a empresa este ano.
Zuckerberg disse que a Meta tentará encontrar novas funções para os funcionários realocados para treinar modelos de IA, depois que a proprietária do Facebook realizou uma reestruturação maciça em maio, demitindo 10% de sua força de trabalho globalmente e transferindo 7 mil trabalhadores para novas iniciativas relacionadas a fluxos de trabalho de IA.
“Ao criar novas funções importantes para as pessoas, isso também nos permitiu reduzir o tamanho das equipes, sabendo que, se cometermos erros em alguns lugares, poderemos transferir algumas pessoas de volta”, disse Zuckerberg.
A Meta se recusou a comentar o memorando quando contatada pela Reuters.
A empresa planeja aumentar o investimento em iniciativas de deformação de equipes, disse Zuckerberg, incluindo orçamentos maiores para eventos externos e corporativos, e está organizando um evento para programadores em julho para promover a colaboração entre equipes e o desenvolvimento de seus modelos mais recentes.
Zuckerberg disse que a Meta tomou nota das preocupações sobre a ampliação das responsabilidades de supervisão dos gerentes e planeja reduzir essa prática.
A nova unidade de engenharia de IA aplicada da Meta terá uma estrutura plana com uma proporção de até 50:1 entre funcionários individuais e gerentes.
Em abril, a Meta elevou sua previsão de investimentos no ano para entre US$ 125 bilhões e US$ 145 bilhões.

